老闆注意！退休金提撥新制4月上路 花蓮縣府籲3月底前補足差額

為確保勞工退休生活無虞，花蓮縣政府近日發布提醒，呼籲轄內所有適用勞退舊制的事業單位，務必把握時間，在2026年3月底的期限前，依法足額提撥勞工退休準備金。同時，一項攸關外籍移工權益的新規定也將於同年4月上路，雇主應及早因應。

3月底為關鍵期限 雇主應儘速補足差額

花蓮縣政府社會處表示，依據《勞動基準法》第56條第2項，雇主有責任定期盤點公司內符合退休資格的勞工，並精算出未來可能需要的退休金總額。各事業單位應立即檢視自家的勞工退休準備金專戶，確認帳戶餘額是否足以支付。若發現金額不足，必須在2026年3月31日前一次性補足差額，以確保每一位符合資格的勞工都能順利領到退休金。為方便雇主估算，勞動部也提供了線上「次一年度所需勞工退休準備金試算系統」，可多加利用。

保障再擴大 4月起資深移工納入退休金提撥

除了既有的本國勞工外，勞工退休權益的保障範圍也將進一步擴大。社會處說明，根據2025年10月修正的法規，自2026年4月1日起，凡在台灣工作年資超過10年的外籍移工，也將被納入勞退舊制的提撥對象。這意味著，僱用這類資深移工的雇主，必須為他們設立勞工退休準備金專戶，並按月提撥款項，保障其退休權益。

花蓮縣政府強調，依法提撥勞工退休準備金是雇主的法定義務，也是企業社會責任的體現。若事業單位對於專戶設立、退休金計算或相關法規有任何疑問，可直接聯繫花蓮縣政府社會處勞資科（電話：03-8227171分機390或391），或至社會處官網查詢相關資訊，縣府將提供必要的協助與說明。