為提升勞資雙方的法治觀念，並協助事業單位落實勞動法令遵循，苗栗縣政府勞工及青年發展處於今（10）日委託社團法人苗栗縣勞資關係協會，盛大舉辦「115年度勞動契約終止應注意的法律問題研討會」。活動現場吸引了大批縣內企業負責人、人資主管、工會幹部及勞資爭議調處人員熱烈參與，共同研討如何建立和諧穩定的勞動關係，防範勞資爭議於未然。掌握解僱核心原則 律師親授實務案例本次研討會特別邀請商律法律事務所的陳明政律師擔任主講人。陳律師針對企業管理最常遇到的解僱與契約終止難題進行深度剖析，課程主題涵蓋「解僱法制概要」、「裁員與懲戒解僱之法定事由」，以及在司法實務上極為關鍵的「解僱最後手段性原則」與「禁止解僱事由」。陳律師透過豐富的法院判決案例，以淺顯易懂的方式協助學員理解複雜的法條，掌握實際操作的關鍵重點。加強勞資雙向溝通 攜手打造友善職場苗栗縣政府勞青處表示，勞資關係的穩定是企業永續經營的基石。在互動交流環節中，與會學員針對日常管理遇到的請假、考績及契約終止等實務問題踴躍發問，現場討論熱烈。勞青處強調，未來將持續辦理各項勞動法令宣導與專業研習，協助企業強化經營體質，保障勞工權益，攜手營造健康、友善且穩定的就業環境。