![嘉義縣百名學子前進在地企業打工!暑假工讀直接轉正職 [內有案例]](https://ws-tm.cyhg.gov.tw/001/Upload/1330/relpic/11386/257082/1dc04d2c-bd40-4cc3-9f0c-0c63dbc1ba79@710x470.png)
圖片來源:嘉義縣政府-新聞處
嘉縣府攜手在地企業,百名學子提早探索職涯
為了幫助青年在求學階段就能提早認識真實職場,嘉義縣政府勞工暨青年發展處今年(2026年)特別攜手18家在地企業,提供100個暑期工讀名額。透過為期兩個月的實務工作,學生們不僅能深入企業現場,還能從中摸索適合自己的職涯方向,為未來的就業之路打下堅實基礎。
做中學累積經驗,將所學與實務結合
今年剛從嘉義高中畢業的王同學,成功錄取「勤誠興業」的組裝人員職缺。他表示,能在上大學前的暑假進入生產現場,從基礎流程學起,不僅加深了對產業的認識,更是難得的職場初體驗。而就讀吳鳳科大人工智慧無人機系的莊同學,則以「新樂飛」的無人機組裝工程師為唯一志願並順利錄取。他在工作中實際接觸零組件與品檢流程,將學校理論與產業實務完美結合,更立志未來要考取相關證照,正式投入無人機產業。
暑期工讀銜接就業,優秀表現直接轉正職
這項工讀計畫也成為不少應屆畢業生進入職場的最佳跳板。今年自嘉南藥理大學觀光事業管理系畢業的劉同學,在「蘊味·臺菜嘉餚餐廳」擔任服務人員。經過兩個月的內外場歷練,她不僅更確定自己對餐飲業的熱忱,優異的表現也獲得雇主肯定,畢業後立刻轉為正職,未來更有望接受培訓成為儲備幹部。
勞青處:期盼職場體驗成為就業起點
嘉義縣政府勞青處處長陳奕翰強調,暑期工讀的意義遠大於單純的一份暑假打工。縣府期望能透過這樣的機會,讓青年提早進入真實職場「做中學」,在實踐中發掘自身的興趣與專長,讓這段職場體驗成為青年學子認識在地產業、順利銜接就業的關鍵起點。









