YKK桃園廠簽新團協！員工嗨領「有薪生日假」，家庭照顧假、陪產假天數全加碼

全球拉鍊龍頭大廠台灣華可貴（YKK）今（13）日在桃園市中壢區，與企業工會正式簽訂團體協約，提供多項優於法令的員工福利。桃園市長張善政親自出席見證，並讚揚此舉是企業與工會透過制度化合作，深化勞資互信的典範，不僅保障勞工權益，也為企業永續發展奠定穩固基礎。

優於勞基法！員工福利大升級

本次簽訂的團體協約，最受矚目的就是多項優於《勞動基準法》的福利措施。內容包含工會會員每年可享1日「有薪生日假」，讓員工在特別的日子能充分休息；同時，為協助員工兼顧家庭，有薪家庭照顧假從現行的7日大幅提高至14日，而有薪產檢假、陪產檢假與陪產假也從7日增加至10日。張善政市長對此表示高度肯定，認為幸福職場是企業競爭力的核心，這些措施能讓勞工無後顧之憂地投入工作，創造雙贏局面。

深化勞資關係 打造幸福職場典範

這份團體協約的簽訂，象徵著勞資關係走向更成熟的階段。台灣華可貴股份有限公司企業工會理事長徐城吉感謝市府團隊的支持與公司方的務實溝通，讓員工獲得更完善的保障。台灣華可貴董事長辻強也強調，公司將持續傾聽員工聲音，視員工福祉為發展的重要環節，共同打造穩定的工作環境。桃園市政府勞動局表示，市府在115年度編列2,500萬元預算補助勞工教育與活動，將持續扮演企業與勞工的最佳夥伴，共同推動勞動友善的城市環境。