
圖片來源:新北市政府
打破代溝!「理想職場提案會」吸引近60位跨世代人才交流
為了縮短不同世代在工作上的認知落差,新北市青年局日前於新北市青職基地舉辦「跨世代來發聲!理想職場提案會」,活動吸引了將近60位企業人資代表、中小企業主管、新創團隊以及關心職場議題的青年共襄盛舉。期盼透過跨世代的互動與座談,打破彼此的隔閡,建立更友善的工作環境。
專家分享新世代挑戰 探索未來十年合作關係
在提案會中,多位業界專家受邀分享對未來職場的觀察。KPMG安侯永續發展顧問董事總經理黃正忠與慧景科技研發長范喻翔同台交流,深入探討新世代在職場上所面臨的各項挑戰;信義房屋企業倫理暨永續推動辦公室顧問楊百川則以「預言未來十年的工作與合作關係」為題,剖析未來職場的合作新樣貌。
「職場衝突情境卡」登場 輕鬆化解溝通難題
為了讓參與者能更真實地體會溝通盲點,現場特別導入了「職場衝突情境卡」的互動環節。透過模擬各種常見的工作情境,幫助青年與企業代表敞開心胸,促進跨世代的相互理解。新北市青年局主任秘書丁雅君在致詞時強調,青年局將會持續支持各界舉辦類似的職場交流平台,不僅協助青年順利接軌職場,也讓企業能更貼近新世代的心聲,共創雙贏局面。

![[2026最新]配合國軍演習!新北3大路段交管懶人包 淡江大橋、光復橋封閉時間大公開](https://img.unilife.news/e06eea6b15208e2e2130c015fe7216173fea8c43db8f58a72cbceb97d4b842e7_1200.webp)


