金門日報社產業工會召開理監事會議！聚焦勞資溝通與員工權益

凝聚團隊向心力 聚焦員工核心權益

金門日報社產業工會日前召開第九屆第一次理監事聯席會議，由理事長陳德鵬親自主持，金門日報社經理王志忠與人事管理員徐惠雯皆列席參與。此次會議不僅檢視了前次決議的執行情形，更針對會員福利、工會經費運用、人事制度、退休權益以及勞資溝通等多項重要議題進行深入討論。

為了廣納不同工作崗位的聲音，本屆理監事成員特別涵蓋了老、中、青三個世代，並由各部門及日、夜班代表共同參與，期望能建立一個更加完善且透明的勞資溝通平台，確實保障每一位員工的權益。

勞資雙方良性互動 共促報社永續經營

在會議中，人事管理員徐惠雯針對約用及新進人員升任作業員制度、退休人員權益保障等議題，依據相關法規逐一說明，並與理監事們交換意見，協助釐清制度細節。經理王志忠則代表社方慰勉同仁的辛勞，並轉達社長對員工的關懷，期盼勞資雙方能攜手合作，持續提升經營績效。

理事長陳德鵬強調，新聞工作需要全天候運作，同仁們肩負採訪、編輯、印製及發行等重任，十分辛勞。他除了自掏腰包贊助工會活動經費2萬元外，也感謝社長慰勞日夜班同仁下午茶，以及總工會理事長王勇培贊助餐點。會後，工會代表更前往慰問因公受傷的常務監事陳詩平。陳德鵬呼籲社方適時說明未來發展規劃，透過強化內部溝通，共同打造勞資和諧的經營環境。