
新竹縣政府於12日宣布重大組織改造與人事調整,不僅新成立「高齡長照處」與「數位發展處」兩大單位,並同步公布五位局處首長新名單。縣長楊文科強調,此次調整以拔擢內部優秀人才為優先,期望透過組織創新,全面銜接中央重大政策,並延續施政成果,提升為民服務的品質與效率。
為因應AI技術的快速發展,新竹縣政府新設「數位發展處」,目標將數位科技從行政工具轉型為城市發展的核心。首任處長由具備AI與教育科技專業的劉奕帆博士出任。劉奕帆現為國家教育研究院副研究員,並兼任國立清華大學副教授,專長為數位學習與AI輔助教學。楊文科表示,延攬劉奕帆回鄉服務,正是希望借重其專業,推動「數位便民」與「效能提升」,為新竹縣的長遠發展貢獻心力。
面對即將到來的超高齡社會,新竹縣府也率全國地方政府之先,整合衛政與社政資源,成立「高齡長照處」,建立權責分明的長照體系。首任處長由原社會處副處長許瑜庭陞任。楊文科肯定許瑜庭行政歷練完整,具備領導能力且親和力十足,能視鄉親如家人,是執掌高齡長照業務的最佳人選。
除了兩大新設處室,此次人事調整還包括:新聞處長由副處長蔡宜綾陞任;教育局長由原勞工處長蔡淑貞接任,回歸其熟悉的教育領域;勞工處長一職則由原副處長湯紹堂陞任。楊文科表示,這批新任首長皆為縣府長期培養的優秀人才,期望能為縣府團隊注入新活力,開創施政新局。





新竹縣政府12日公布人事大地震,新設「高齡長照處」與「數位發展處」,並宣布5大局處新首長。其中,AI專家劉奕帆博士獲延攬,接下首任數位發展處長,成為本次亮點。